文章转载来源:中外管理传媒 华为未来接班人的问题,任正非在1999年就讲得非常清楚:“我不关心李嘉诚、郑裕彤他们怎么做,反正华为的接班人是打出来的,谁有本事、服众,头脑开放,有胸怀、善于合作、懂得妥协,谁就是未来的领导者,而且我们是一群人,几个臭皮匠,慢慢就成为诸葛亮了……” 作者:田涛(华为管理顾问) 来源:摘编自《在悖论中前进》(本文经湛庐文化/浙江科学技术出版社制授权发布) 随着改革开放以来的第一代中国企业家普遍进入退休期,近几年,企业经营管理权力的转移机制开始成为热门话题:家族传承还是职业经理人接班?这是第…